در سالهای اخیر، مهاجرت پرستاران به انگلیس بسیار گسترش یافته است، یکی از مهمترین دلایل، کمبود نیروی انسانی در بخش سلامت بریتانیا است؛ موضوعی که در دوران همهگیری کرونا بیشتر از همیشه آشکار شد.
در نتیجه، دولت انگلستان برنامههایی برای جذب پرستاران بینالمللی در پیش گرفته و شرایط کاری مناسبی برای آنها فراهم کرده است.
حقوق و مزایای بالا، یکی دیگر از عوامل انگیزشی است که پرستاران را به سمت بازار کار بریتانیا سوق داده است. درآمد پرستاران در انگلستان نسبت به بسیاری از کشورهای دیگر بالاتر است و در کنار آن، فرصتهای شغلی پایدار، امنیت شغلی، و امکان پیشرفت حرفهای، انگیزههای قوی برای مهاجرت ایجاد کردهاند.
از سوی دیگر، تحصیل و ارتقاء مدرک در رشته پرستاری در دانشگاهها و مؤسسات معتبر بریتانیا، فرصتی ارزشمند برای آن دسته از پرستارانی است که به دنبال توسعه فردی و حرفهای هستند.
سیستم بهداشت و درمان انگلستان، موسوم به NHS، همچنین به پرستاران خارجی این امکان را میدهد که در محیطی مدرن و استاندارد، تجربه کاری ارزشمندی کسب کنند. در این نوشتار از گروه مهاجرتی حدائق به بررسی مهاجرت پرستاران به انگلستان میپردازیم تا بتوانید بهترین تصمیم را برای مهاجرت به انگلیس بگیرید.
شرایط مهاجرت پرستاران به انگلستان
مهاجرت پرستاران به انگلستان در سالهای اخیر، به یکی از مسیرهای پرطرفدار برای علاقهمندان به اشتغال در نظام سلامت بینالمللی تبدیل شده است. دلیل اصلی این استقبال، نیاز گسترده و روزافزون کشور انگلستان به نیروی پرستاری متخصص و کارآزموده است.
شغل پرستاری در فهرست مشاغل موردنیاز این کشور قرار دارد، به این معنا که فرصتهای شغلی متعددی در مراکز درمانی، بیمارستانها و کلینیکهای سراسر انگلستان برای پرستاران بینالمللی فراهم شده است.
نکته مهمی که باید به آن توجه داشت، تنوع موقعیتهای شغلی پرستاری در انگلستان است. بسته به مهارت، سابقه کاری و علایق شخصی، پرستاران میتوانند در موقعیتهای مختلفی همچون مراقبت از سالمندان، مراقبتهای ویژه، بخش اورژانس، سلامت روان و دیگر تخصصها فعالیت کنند. این فرصتها هم به صورت بلندمدت و هم کوتاهمدت در دسترس قرار دارند و چشمانداز شغلی پایداری را فراهم میکنند.
اما برای اینکه بتوان به صورت رسمی بهعنوان پرستار در بریتانیا مشغول به کار شد، گام نخست، ثبتنام در شورای پرستاری و مامایی انگلستان (NMC) است. این شورا مسئول ارزیابی مدارک و صلاحیتهای حرفهای پرستاران بینالمللی است.
پرستاران ایرانی و دیگر کشورهایی که عضو اتحادیه اروپا نیستند، باید مدارک تحصیلی، سابقه کاری و مهارتهای زبانی خود را برای NMC ارسال کرده و پس از تأیید صلاحیت، وارد مراحل بعدی شوند.
لازم است تأکید کنیم که ثبتنام در NMC به تنهایی کافی نیست. پرستاران باید در آزمونهای استاندارد این شورا مانند CBT (آزمون کامپیوتری تئوری) و OSCE (آزمون عملی بالینی) شرکت کرده و نمره قبولی کسب کنند. همچنین، ارائه مدرک زبان انگلیسی معتبر (معمولاً آیلتس آکادمیک با نمره بالا) نیز یکی از الزامات مهم این مسیر است.
با توجه به اینکه مسیر مهاجرت پرستاران به انگلستان نیازمند طی کردن مراحل تخصصی، تهیه مدارک دقیق و رعایت ضوابط خاصی است، پیشنهاد میکنیم از خدمات مهاجرتی حرفهای و تخصصی ما استفاده کنید.
تیم ما با تجربهای چندساله در زمینه مهاجرت کاری پرستاران، از ارزیابی شرایط اولیه تا ثبتنام در NMC، آمادگی برای آزمونها، اخذ ویزای کاری و استقرار در انگلستان، در تمام مراحل همراه شما خواهد بود.
اگر به دنبال آیندهای مطمئن در حرفه پرستاری هستید، همین امروز با مشاوران ما تماس بگیرید و اولین قدم را به سوی اشتغال حرفهای در انگلستان بردارید. به شما پیشنهاد می دهیم محتوای مهاجرت پزشکان به انگلستان را مطالعه کنید.
مراحل مهاجرت به انگلیس از طریق پرستاری
مهاجرت به انگلستان از طریق پرستاری، یکی از سریعترین و مطمئنترین روشهای ورود به بازار کار حرفهای این کشور محسوب میشود. اگر پرستار هستید و به دنبال آیندهای روشن در نظام سلامت پیشرفته هستید، انگلستان گزینهای بسیار ایدهآل برای شماست. اما برای اینکه بتوانید مسیر مهاجرت را با موفقیت طی کنید، لازم است با مراحل دقیق و رسمی آن آشنا باشید:
بررسی شرایط اولیه و مدارک لازم
نخستین گام، اطمینان از داشتن شرایط موردنیاز است. برای مهاجرت بهعنوان پرستار به انگلستان، شما باید:
- دارای مدرک معتبر پرستاری باشید.
- حداقل یک سال سابقه کاری مرتبط با پرستاری داشته باشید.
این مرحله اهمیت زیادی دارد، زیرا بدون داشتن این پیشنیازها، امکان ورود به فرآیندهای رسمی بعدی را نخواهید داشت.
ارائه مدرک زبان انگلیسی
یکی از الزامات مهم برای تأیید صلاحیت در انگلستان، تسلط به زبان انگلیسی است. پرستاران میتوانند یکی از این دو آزمون را ارائه دهند:
- آیلتس آکادمیک: حداقل نمره ۶.۵ در رایتینگ و ۷ در سایر بخشها
- OET (آزمون ویژه زبان برای کارکنان پزشکی): نمره C+ در رایتینگ و B در سایر مهارتها
ثبتنام در شورای پرستاری و مامایی انگلستان (NMC)
پس از آمادهسازی مدارک زبان و مدرک پرستاری، وارد فرآیند ثبتنام در وبسایت رسمی NMC میشوید. پس از ثبتنام اولیه و بررسی مدارک، ممکن است برای مصاحبه یا مراحل ارزیابی بیشتر دعوت شوید.
تکمیل فرم ارزیابی شخصی در NMC
در این مرحله، باید فرمی را تکمیل کنید که نشاندهنده سلامت روانی و جسمی، سطح زبان انگلیسی، و ویژگیهای شخصیتی شما برای کار در نظام سلامت بریتانیا باشد. این بخش از فرآیند، جدی و مهم است و تاثیر زیادی در تأیید نهایی صلاحیت شما دارد.
شرکت در آزمون CBT
CBT یا Computer Based Test یک آزمون آنلاین چند گزینهای با ۱۲۰ سؤال است که دانش شما را در مباحث پرستاری میسنجد. این آزمون یکی از مراحل کلیدی برای ادامه فرآیند مهاجرت و دریافت دعوتنامه کاری محسوب میشود.
اقدام برای ویزا و ورود به انگلستان
پس از قبولی در آزمون CBT و دریافت تأییدیههای لازم از NMC، میتوانید برای دریافت ویزای کاری انگلستان اقدام کنید. پس از ورود به انگلستان، باید در آزمون عملی OSCE شرکت کرده و پس از قبولی، مجوز نهایی کار به عنوان پرستار را دریافت خواهید کرد.

مدارک مورد نیاز برای مهاجرت پرستاران به انگلستان
در فرآیند مهاجرت پرستاران به انگلستان، یکی از کلیدیترین مراحل، آگاهی کامل از مدارک مورد نیاز و آمادهسازی اصولی آنهاست. این مدارک پایه و اساس پذیرش و ارزیابی شما توسط شورای پرستاری و مامایی انگلستان (NMC) هستند و نقش تعیینکنندهای در تأیید صلاحیت حرفهای شما برای کار در سیستم سلامت این کشور دارند.
برای شروع مسیر مهاجرت، شما باید مدارک هویتی معتبر خود را ارائه دهید، همچنین مدرک تحصیلی در رشته پرستاری و سابقه کاری حداقل یک ساله بهعنوان پرستار نیز باید ارائه شود تا نشان دهد تجربه کافی در این حرفه دارید. یکی از مهمترین الزامات دیگر، ارائه مدرک زبان انگلیسی معتبر است که نشاندهنده توانایی شما در برقراری ارتباط مؤثر در محیطهای درمانی و بینالمللی است.
فرم ثبتنام در NMC که شامل اطلاعات تحصیلی و حرفهای شماست، به همراه یک فرم ارزیابی شخصی که وضعیت سلامت، شخصیت و سطح زبان شما را بررسی میکند، باید با دقت تکمیل شود.
برای تأیید پیشینه، ارائه گواهی عدم سوء پیشینه از پلیس کشور محل اقامت نیز ضروری است. همچنین، شما باید مدارکی درباره محل سکونت خود ارائه دهید و یک رفرنس معتبر از محل کار یا دانشگاه داشته باشید که عملکرد حرفهای شما را تأیید کند.
در نهایت، گواهی اسپانسرشیپ یا همان COS یکی از مدارک حیاتی در این مسیر است. این گواهی توسط یک کارفرمای معتبر از جمله NHS صادر میشود و به شما اجازه کار موقت بهعنوان پرستار در انگلستان را میدهد. این گواهی معمولاً تا سه سال اعتبار دارد و نقش مهمی در صدور ویزای کاری ایفا میکند.
نکته بسیار مهم این است که تمام مدارک باید به زبان انگلیسی و بهصورت رسمی ترجمه شوند. هرگونه نقص، عدم تطابق یا ترجمه غیررسمی میتواند فرآیند مهاجرت شما را با تأخیر یا حتی رد مواجه کند.
بنابراین توصیه میشود در تهیه و ترجمه این مدارک، دقت کافی بهخرج دهید و در صورت نیاز از خدمات مشاورهای تخصصی استفاده کنید تا با اطمینان خاطر، گام به گام به سمت کار و زندگی در انگلستان پیش بروید. همچنین می توانید اطلاعاتی هم درباره مهاجرت دندانپزشکان به انگلیس به دست آورید.
نتیجه و جمع بندی
مهاجرت پرستاران به انگلستان، فرصتی ارزشمند برای ساخت آیندهای حرفهای در یکی از پیشرفتهترین سیستمهای بهداشتی جهان است. از یکسو کمبود نیروی پرستاری در این کشور، موقعیتهای شغلی متعددی را در اختیار پرستاران ماهر قرار داده و از سوی دیگر، مزایایی مانند درآمد مناسب، ارتقای شغلی، امنیت شغلی و امکان ادامه تحصیل، انگیزه این مهاجرت را دوچندان کرده است.
با این حال، مسیر مهاجرت به انگلستان بهعنوان پرستار نیازمند طی مراحل مشخصی از جمله ثبتنام در شورای NMC، معادلسازی مدارک، ارائه مدرک زبان و شرکت در آزمونهای تخصصی است. همچنین تهیه دقیق و ترجمه رسمی تمامی مدارک موردنیاز، نقش حیاتی در تسریع این فرآیند دارد.
در این مسیر، داشتن همراهی مطمئن و متخصص میتواند تفاوت بزرگی ایجاد کند. تیم ما با تجربهای حرفهای در زمینه مشاوره و انجام امور مهاجرتی، آماده است تا از اولین قدم تا دریافت ویزا و ورود به بازار کار انگلستان، در کنار شما باشد.
ما با تسلط کامل بر جدیدترین قوانین مهاجرت پرستاران، آمادهایم تا فرایند شما را با دقت، سرعت و اطمینان پیش ببریم. اگر تصمیم به مهاجرت حرفهای گرفتهاید، همین امروز با مشاوران ما تماس بگیرید و آینده کاریتان را در انگلستان آغاز کنید.



